（略）公用集团于（略）年（略）月成立，（略）资本金（略）.（略），资产总额（略），主体信用评级')" rel="nofollow" style="color:#4577DC;">信用评级AAA，主要负责温州全（略）的公用事业基础设施投资建设、运维（略）水务、施工、燃气（略）工作需要，决定面向（略）届普通高校应届毕业生及毕业两年内离校未就业毕业生（定向培养（略）、（略）毕业生不列入招录范围）招聘工作人员（略）名，现将相关事项公告如下：

一、招聘对象基本条件

（一）拥护中国共产党领导，热爱社会主义，热爱公用事业，具有良好（略）德；

（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行，无违法违纪记录；

（三）具有岗位所需的学历、资历、以及专业或者技能条件；

（四）具有适应岗位要求的身体条件，无精神疾病史；

（五）（略）届普通高校应届毕业生应聘人员须在（略）年（略）月（略）日前取得相应的学历学位证书。

二、招聘单位和岗位具体要求

三、（略）方式及资格审查

（一）（略）方式：应聘人员需（略）温（略）https:（略）.com/进行（略），并真实、完（略）填写个人资料，（略）本人有效（略）件、户口本、学历学位证书、学历证书电子（略））等（略）所需材料。（略）届普通高校应届毕业生还未取得毕业证书的需（略）“教育部学籍（略））；毕业两年内离校未就业毕业生还需（略）未就业证明（（略）浙里办app-社保-社保证明打印-个人社保证明-基本养老历年参保证明）；留学人员还应提（略）出具的国(境)外学历学位认证扫描件。

（三）资格审查：资格审查一般于（略）结束后（略）个工作日内完成（可根据具体（略）人数提前或延后），（略）专业资格审查参照《（略）年公务员招考专业参考目录》执行。如通过资格审查人数与招聘计划数不足3:1的，（略）国资委研究是否开考或核减招聘计划数。

（略）人力资源部（略）-（略）；咨询时间：工作日9:（略）-（略）:（略），（略）:（略）-（略）:（略）。

四、考试、聘用办法

（一）本次招聘岗位均采取笔试与面试相结合的方式考核，按照笔试成绩占（略）%、面试成绩占（略）%来计算综合成绩。笔试科目为《综合基础知识》，满（略）为（略），按照笔试成绩与招聘计划数3:1的比例从高（略）到低（略）确定进入面试人选。如笔试成绩最后一名出现同（略）情况，并列进入面试人选。面试满（略）为（略），根据综合成绩从高（略）到低（略）按1:1比例确定拟录人选，如综合成绩最后一名出现同（略）的则取面试成绩高者。所有岗位面试成绩低于（略）不予录取。

（二）体检、考核（政审）参（略）公务员录用与岗位标准执行。

（三）体检、考核（政审）合格人员经公示7天后，无群众反映问题则按有关规定（略）聘用手续。在体检、政审、公示等环节如发现不符合要求，或因应聘人员自身原因放弃或在规定时间内不按时到岗等情况，取消拟录用资格。如有人员中途退出，由用人单位决定是否递补。

（四）笔试、面试时间另行通知。（可查询温（略）https:（略）.com/）

（五）报考者不服从统一安排岗位或提交材料不真实的，不予录取。

1.《（略）公用集团（略）年面向高校公开招聘工作人员（第二批）岗位一览表》.xls

2.《（略）年公务员招考专业参考目录》.xls

（略）年（略）月（略）日