(略)公用集团于(略)年(略)月成立,(略)资本金(略).(略),资产总额(略),主体信用评级')" rel="nofollow" style="color:#4577DC;">信用评级AAA,主要负责温州全(略)的公用事业基础设施投资建设、运维(略)水务、施工、燃气(略)工作需要,决定面向(略)届普通高校应届毕业生及毕业两年内离校未就业毕业生(定向培养(略)、(略)毕业生不列入招录范围)招聘工作人员(略)名,现将相关事项公告如下:
一、招聘对象基本条件
(一)拥护中国共产党领导,热爱社会主义,热爱公用事业,具有良好(略)德;
(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行,无违法违纪记录;
(三)具有岗位所需的学历、资历、以及专业或者技能条件;
(四)具有适应岗位要求的身体条件,无精神疾病史;
(五)(略)届普通高校应届毕业生应聘人员须在(略)年(略)月(略)日前取得相应的学历学位证书。
二、招聘单位和岗位具体要求
三、(略)方式及资格审查
(一)(略)方式:应聘人员需(略)温(略)https:(略).com/进行(略),并真实、完(略)填写个人资料,(略)本人有效(略)件、户口本、学历学位证书、学历证书电子(略))等(略)所需材料。(略)届普通高校应届毕业生还未取得毕业证书的需(略)“教育部学籍(略));毕业两年内离校未就业毕业生还需(略)未就业证明((略)浙里办app-社保-社保证明打印-个人社保证明-基本养老历年参保证明);留学人员还应提(略)出具的国(境)外学历学位认证扫描件。
(三)资格审查:资格审查一般于(略)结束后(略)个工作日内完成(可根据具体(略)人数提前或延后),(略)专业资格审查参照《(略)年公务员招考专业参考目录》执行。如通过资格审查人数与招聘计划数不足3:1的,(略)国资委研究是否开考或核减招聘计划数。
(略)人力资源部(略)-(略);咨询时间:工作日9:(略)-(略):(略),(略):(略)-(略):(略)。
四、考试、聘用办法
(一)本次招聘岗位均采取笔试与面试相结合的方式考核,按照笔试成绩占(略)%、面试成绩占(略)%来计算综合成绩。笔试科目为《综合基础知识》,满(略)为(略),按照笔试成绩与招聘计划数3:1的比例从高(略)到低(略)确定进入面试人选。如笔试成绩最后一名出现同(略)情况,并列进入面试人选。面试满(略)为(略),根据综合成绩从高(略)到低(略)按1:1比例确定拟录人选,如综合成绩最后一名出现同(略)的则取面试成绩高者。所有岗位面试成绩低于(略)不予录取。
(二)体检、考核(政审)参(略)公务员录用与岗位标准执行。
(三)体检、考核(政审)合格人员经公示7天后,无群众反映问题则按有关规定(略)聘用手续。在体检、政审、公示等环节如发现不符合要求,或因应聘人员自身原因放弃或在规定时间内不按时到岗等情况,取消拟录用资格。如有人员中途退出,由用人单位决定是否递补。
(四)笔试、面试时间另行通知。(可查询温(略)https:(略).com/)
(五)报考者不服从统一安排岗位或提交材料不真实的,不予录取。
1.《(略)公用集团(略)年面向高校公开招聘工作人员(第二批)岗位一览表》.xls
2.《(略)年公务员招考专业参考目录》.xls
(略)年(略)月(略)日